入社前研修について

お久しぶりです。ひよこ1号です。
1周して彗星のごとく戻ってまいりました。

早いもので入社してからもう半年が経つのですね。

今回は、先日始まりました入社前研修についてお話していきたいと思います。

当社では、内定が決まってから入社までに入社前研修というものを行っています。
内容としては、Java研修やグループワーク、社会人の心構えといったものを行っています。

Java研修のレベルはプログラミング講義未経験者のレベルに合わせた内容となっていますので
プログラミング講義を未経験の方にとっては、しっかりと学習して、
少しでも経験者との差をなくす場、経験者にとっては復習の場とできます。

また、入社前研修ですが、しっかりと学習することも大切ですが、
内定者同士の交流をするために、
研修の終わりに先輩社員も含めて飲み会のような懇親会を行っています。
こうした機会が入社までに何度かあるので、先輩社員へ質問をして不安の解決をしたり、
同期の仲間や先輩社員との仲を深める場として活用したりできます。
せっかくの機会ですので、積極的に利用していきましょう。

さて、次回はひよこ2号です。
入社してから大いに成長した姿を披露してくれることでしょう。

それでは、また次回お会いしましょう。
以上、ひよこ1号でした。

当たり前は難しい

こんにちは。
少し毛色が違うと言われるカラーひよこ11号です。

楽しい夏休みも終わり残暑厳しい今日この頃、
皆様いかがお過ごしでしょうか。
今回のテーマは前回、前々回の楽しい夏休み気分から一転して、
社会人の本分であるところの業務に話を戻し、
私が抱く、日々の業務で心がけていることを書いてみたいと思います。、

業務について、はや三ヶ月。
ずっと一つのシステム作成に携わり、
ようやく担当しているシステムに対する理解も深まってきました。
担当箇所を作成、変更し、様々な条件の元で確認を行います。
最近はもっぱらテストをこなす日々です。

プロジェクトではこれらの業務を限られた納期を目安に、
常に不測の事態に備えつつ確実にスケジュールをこなす事を求められます。

私が担当している箇所は一つ一つは出来て当たり前、
素早く出来れば一人前なのですが、
この当たり前というものが意外と難しいものです。

私にとって、『当たり前』を難しくしている原因の多くは単純なケアレスミスです。
仕様書の読み違い、連絡のし忘れ、タイプミス、確認の不備、
挙げればキリがありませんが、これらの簡単なミスは作業量が多くなる
大きなプロジェクトではどうしても避けられません。

これが学生の頃や個人的な事柄ならば自分の責任だけで済みますが、
ほとんどの事業が集団で行われる会社においては様々な責任を負う事になります。
また修正や確認に時間を割くこととなり時間も余分にかかってしまいます。

よって怖がりの私はなるべくミスを起こしてしまわぬようできるだけ注意し、
常に一つ一つの項目を確認しながら着実に業務を行うよう心がけています。

それでも未だにミスの多いひよこ11号は、
起こしてしまったミスを常にメモに書き連ねて毎朝見直すようにしています。
この日々の地道な作業が実を結び、ミスは減りつつある気がしますので
この調子でいつか立派な唐揚げ、
もとい鶏になる日を夢見て頑張っていきたいものです。

皆さんも自分の苦手な部分にめげず、頑張ってください！


次回はの担当は彗星のごとく帰ってきたひよこ1号です。

以上、カラーひよこ11号でした。